Post
by Quadrophenia » Thu Feb 23, 2023 4:26 pm
Veldig stille her siden sist ja. Var mye samtaler tidlig i vinter sånn jeg forstod det.
Vil advare sportslig ledelse+styret om å legge det her på is i så stor grad som det virker som de har gjort nå. Ok, det virker som vi har hentet mye bra spillere i vinter og jeg anser stallen som betydelig styrket når vi får inn en stopper av bra kvalitet. Allikevel vil jeg advare mot å drøye dette av følgende årsaker:
1. Jacob Michelsen. Han er dyktig på overgangsmarkedet og han har tydeligvis ett nettverk i Danmark, noe signeringene av Kjærgaard og Gammelby viser. Men det tar på kreftene og være sportssjef og trener samtidig. Klarer han å fokusere 100% på taktisk utvikling, spillersamtaler og analyser med spillerne om han samtidig skal prate med agenter, titte på wyscout og kartlegge ulike potensielle forsterkninger? Ja, jeg vet Dent, Brotangen, Kristiansen og sikker flere bistår i treningsarbeidet og mange av de samme + Haakonsen bidrar i logistikkarbeidet, men det bekymrer meg allikevel litt.
2. De skjulte diamantene og vidersalgspotensiale. Som skrevet, synes jeg vi har hentet solid, men samtidig er alle signeringene våre sålangt i år etablerte og velkjente navn for de aller fleste i fotballnorge. I tillegg tror jeg alle er relativt dyre, både når det kommer til signeringsbonus, lønn og i mange tilfeller også overgangssum. Ingen er heller spesielt unge og har utpreget vidersalgspotensiale. En viktig del av en sportssjefs rolle er å sørge for en riktig alderssammensetning. P.d.d. har vi den tredje eldste a-lagsstallen i eliteserien (ifølge transfermarkt), og det til tross for Gonstad (16), Faraas (17) og Naustdal (17) er medregnet. Noen flere spillere i alderen 19-23 hadde vært ønskelig. Og gjerne også noen signeringer som fra lavere divisjoner eller utlandet som er utviklingsobjekter.
3. Forlengelser. En annen viktig del av sportssjefens rolle er å sette igang med kontraktsforlengelser proaktivt. Altså, sammen med trenerteam, identifisere hvilke spillere som kan bli salgsobjekter og forlenge før de har fått alle øyne på seg. Eventuelt overbevise spillerne om at de skal få sjansen om det riktige budet kommer inn overbevise de om at forlengelse er en vinn-vinn-situasjon for begge parter. Olsen var dyktig på det lenge, men i fjor høst tyder mye på at dette ble satt altfor sent igang med. Forstår at man ville se hvilken divisjon man skulle spille i først, men tror Bjørlo kunne vært forlenget med lenge før RBK kom på banen. Jeg skulle gjerne sett at Kobe (kontrakt ut -23) og Opsahl (kontrakt ut -24) hadde vært forlenget med allerede f.eks.
4. Kartlegging før sommervinduet og neste sesong. Arbeidet mot neste vindu, i august, starter med en gang det nåværende vinduet stenger. En sportssjef skal sondere og få en oversikt over stallen og stallens behov. Å få på plass noen navn allerede i starten av sesongen er det aller beste for å kartlegge spillere som evt. skal hentes til sommeren.
Jeg håper klubben kontinuerlig sonderer sportssjefsmarkedet og innleder samtaler med aktuelle kandidater. Det finnes masse navn som absolutt er interessert i en jobb i en eliteserieklubb der såpass mye er velfungerende for øyeblikket. Må være en drømmejobb for en sportssjef som vil opp og fram i fotballskandinavia.
"Man velger ikke lag, man får de tildelt". Ståle Solbakken, 2004
)
